Ich begrüße Dich herzlich und freue mich
über Dein Interesse an meiner Arbeit

Du suchst eine Begleitung, weil Du gerade mit einem Thema feststeckst und selbst keine Lösung initiieren kannst? 

Ich begleite Dich gerne dabei, wieder Zugang zu Deinen innewohnenden Potenzialen zu finden, die Entwicklungs-Chance hinter Deinen persönlichen oder beruflichen Herausforderungen zu erkennen und sinnzentrierte Lösungen zu entwickeln.

Schaue gerne, wer ich bin, wie ich arbeite und was ich Dir anbieten kann.  Wenn Du Dich darin wiederfindest, begleite und ermutige ich Dich bei Deinem gewünschten Veränderungs- und Entwicklungsprozess und behalte dabei Dein Ziel in den Augen.

Nehme gerne direkt Kontakt zu mir auf! Ich freue mich, Dich persönlich kennenzulernen!

Persönliche Entwicklung
Du stehst an einem Wendepunkt in Deinem Leben und wünscht Dir mehr Klarheit über Deine Ziele, den Mut zur Veränderung und mehr Leichtigkeit im Leben?

Berufliche Entwicklung
Du wünschst Dir eine neue berufliche Orientierung, willst Vorstellungsgespräche vorbereiten oder stellst vielleicht den Sinn Deiner Tätigkeit in Frage? 

Konfliktbewältigung
Du erleben einen akuten zwischenmenschlichen Konflikt und wünschen Dir Unterstützung bei der Klärung und bei der Entwicklung von Lösungsmöglichkeiten?

Kundenfeedback

„Das Coaching mit Filiz Düzenli ist persönlich, menschlich, tiefgründig, bewegend und daher für mich effektiver als ein reines „How To“ Coaching an der Oberfläche. Sie eröffnet mir immer wieder neue Blickwinkel und bringt mich somit in die echte Reflektion. Am Ende gehe ich gestärkt und wertgeschätzt aus den Terminen.“

Miriam, Product Director, 38 Jahre alt *

„Mit ihren Fragen und Übungen hat Frau Düzenli verschiedene Knoten für mich gelöst und ich konnte neue Erkenntnisse für und über mich gewinnen. In jeder Sitzung hat sie mir etwas mitgegeben, was ich konkret umsetzen konnte und das nachhaltig wirkt.
Für mich bedeutete jedes Gespräch mit Frau Düzenli zu lernen, zu wachsen und so gestärkt Vater, Ehemann, Führungskraft und vor allem Ich zu sein. Ich fühlte mich bei ihr zu jeder Zeit gut aufgehoben und freute mich regelrecht auf unsere Gespräche.“

Simon, Abteilungsleiter, 43 Jahre alt *

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